令和元年度(2019年度) 病院局運営方針

2019年7月9日

組織の使命

病院局では,市立函館病院,市立函館恵山病院,市立函館南茅部病院,市立函館病院高等看護学院および管理部のもと,病院事業と看護師養成事業を運営しています。

 

病院局のミッション(使命)は,

 「健全経営のもと地域住民の方々に最良の医療を提供する」ことです。

 

このため,各施設の経営健全化に努めるとともに,市立函館病院は,高度急性期・急性期医療を担い,道南圏の中核医療機関として救命救急センターをはじめ様々な役割を果たし,市立函館恵山病院と市立函館南茅部病院は,急性期や慢性期医療を担い,それぞれの地域において初期医療や救急医療などを提供する施設としての役割を果たします。

また市立函館病院高等看護学院は,全人的教育を深め,医療者としての素養を育み,専門的知識や技術を習得するとともに,温かい心と社会人としての常識を身につけた看護師を社会に送り出してまいります。

 

 

 

組織の基本方針

(1) 市立函館病院

 ○ 安全な医療を目指します。

 ○ 医療水準の向上を図ります。

 ○ 救命救急センター病院としての責務を果たします。

 ○ 地域がん診療連携拠点病院としての役割を果たします。

 

(2) 市立函館恵山病院・市立函館南茅部病院

 ○ 安全な医療を目指します。

 ○ 高度医療機関と連携して地域医療の確保に努めます。

 ○ 保健・福祉と協働して地域住民の健康づくりに貢献します。

 

(3) 市立函館病院高等看護学院

 ○ 社会のニーズに応じ看護師として必要な専門的知識や技術を習得させます。

 ○ 将来医療チームの一員としての役割を担えるよう心身ともに調和の取れた人間形成をめざします。

 

(4) 管理部

 ○ 病院事業管理者(病院局長)のもとで3病院と1学院を統括管理し,経営健全化と3病院の緊密な連携に努めます。

主要施策・事務事業

1 経営の健全化

 ◎函館市病院事業改革プランに基づき,中・長期的な見通しを持って経営改善を進め,収支の均衡を目指します。

 

 函館病院
   ・  一日平均入院患者数(退院含む)470人の確保に努めます。
   ・  ICU病床のフル稼働のほか,健診センターの受け入れ拡大や地域医療連携を強化し,さらなる入院収益の増加に努めます。
   ・  薬品・診療材料費の医業収益に対する割合を32.5%に引き下げます。
   ・  業務の見直し,効率化を進め,時間外手当の削減に努めます。

 ○恵山病院
   ・  函館病院から医師を派遣するほか看護科の体制強化を図り,経営改善に努めます。
   ・  人工透析の提供体制を充実し,透析患者数の増加を図ります。

 ○南茅部病院

  ・  函館病院から整形外科や眼科の診療応援を行うなど連携強化を図り,経営改善に努めます。

   

2 患者サービスの向上と業務の改善

 ◎患者ニーズに対応した院内スペースの見直しを行い,患者サービスの向上を図るとともに業務の改善を目指します。

 

・  函館病院では,患者サポートセンターを新設し,入退院や検査・手術に必要な手続きなどのワンストップ化を図ります。

  また,外来の混雑緩和に向け,逆紹介の強化に努めるとともに外来診療の体制および運用の見直しを図ります。
 ・  恵山病院では,人工透析室を移転拡張し,受け入れ枠の増加を図ります。

 

 

3  働きやすい環境づくり

◎働き方改革が進む中,様々な業務の効率化を進めるとともに,医師や看護師,薬剤師,技師などのスタッフが職種の垣根を越えて互いに支え助け合うチームをつくり,医療現場の環境改善に取り組むことで,より質の高い医療と心優しいケアを実践し,働きやすい病院を目指します。

 

・ 職種の垣根を越えた協力のもと業務の見直しを図り効率化を進めます。
・ スタッフの確保と定着を図るための様々な取り組みを進めます。

 

 

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